De arbeidsmarkt is continu in beweging. Hieronder vindt u artikelen over trends op de arbeidsmarkt in Nederland. 

Wat vinden jongeren belangrijk in een nieuwe baan?

Hoe val je als bedrijf op bij jongeren in de jungle van vacatures? Bij JAM merken we dat vacatures met goede secundaire arbeidsvoorwaarden meer sollicitanten opleveren. Maar aan welke secundaire arbeidsvoorwaarden hangen jongeren nou meer waarde? Wij hebben het onderzocht bij meer dan 70 jongeren! ...

Lees meer op

Millenials op de arbeidsmarkt: deze 4 dingen vinden ze belangrijk in een baan

De Babyboomers (geboren tussen 1945 en 1960) gaan langzaam met pensioen, Generatie X (geboren tussen 1960 en 1985) neemt hun plek over en de Millenial......

Lees meer op

Ruime arbeidsmarkt: nu investeren of laten lopen?

Hoogstwaarschijnlijk is dit een vraag waar iedere onderneming zich vandaag de dag mee bezighoudt. Want ondanks dat de economie in veel branches weer l......

Lees meer op

Ontslagen na NOW? Dit zijn je rechten én 5 handige tips

De NOW (Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid) is een noodpakket om banen en inkomens te beschermen. In het voorjaar werd de NOW-1 in het le......

Lees meer op

Corona crisis: 11 tips voor een goede videocall

In de huidige corona crisis is thuiswerken binnen een mum van tijd vanzelfsprekend geworden. Dat heeft een enorme impact op ieders manier van werken. ......

Lees meer op

Waarom “de studentenpool” een oplossing kan bieden voor bedrijven

De afgelopen jaren is gebleken dat het voor bedrijven steeds moeilijker is om fulltime vacatures te vervullen in de verschillende werkplaatsen. Maar wat doe je als je deze 1 fte niet kan vinden? Ik ging samen met mijn collega's op zoek naar een oplossing, welke vandaag de dag meervoudig succesvol is ingezet....

Lees meer op

WhatsApp als sollicitatiekanaal

Laatst vertelde mijn neefje van 17 thuis aan de keukentafel waarom hij geen Facebook gebruikt: "Dat gebruiken papa en mama ook. Ik wil gewoon niet dat ze alles van me weten."...

Lees meer op

De "war-on-talent" in Helmond

Het einde van de zomerperiode is al weer in zicht. Bij JAM staat deze periode beter bekend als het “startersseizoen”, een van de drukste en meest hectische momenten van het jaar. De “war-on-talent” is ook in Helmond en de gehele Peelregio weer flink losgebarsten en dat valt goed te merken....

Lees meer op

[Infographic] De wervende ondernemer - Quick guide om meer uit je LinkedIn te halen

Ben jij als ondernemer ook verantwoordelijk voor het invullen van openstaande vacatures? En heb je een profiel op LinkedIn, maar maak je er voor j......

Lees meer op

[PDF] Zo trek je als bedrijf jong talent uit de stad terug naar de dorpen

Veel bedrijven kampen hedendaags met het probleem om jong talent te werven. We spreken niet meer van schaarste, maar eerder een tekort aan gesch......

Lees meer op

[PDF] Quick guide voor het online werven van jong talent

Dat je Millenials, Generatie Z, Digital Natives of hoe je ze ook maar wilt noemen niet meer bereikt door alleen een vacature online te plaatsen, ......

Lees meer op

[PDF]Met deze 9 creatieve aanpassingen in je vacaturetekst trek je direct de aandacht van Millenials

Dat een vacature met louter tekst tegenwoordig niet meer de aandacht van potentieel jong talent trekt, weten we natuurlijk allemaal. “Vermel......

Lees meer op

[PDF] Gratis quick guide om als wervende HR manager meer uit je LinkedIn te halen

Ben jij als HR manager ook verantwoordelijk voor het invullen van openstaande vacatures? En heb je LinkedIn, maar maak je er voor jouw gevoel nog ......

Lees meer op

Arbeidsmarkttrends 2019

1. De druk op de arbeidsmarkt blijft hoog Dat de arbeidsmarkt onder druk staat wil zeggen dat het aanbod van banen te hoog is en dat er te weinig v......

Lees meer op

Tips & Tricks voor het online werven van personeel #5

In deze reeks mini-blogs geven wij verschillende tips die u helpen bij het zoeken naar geschikt personeel. In deze vijfde blog meer informatie over het aantrekken van potentiële nieuwe medewerkers door een combinatie van social media, video en influencers....

Lees meer op

Tips & Tricks voor het online werven van personeel #4

In deze reeks mini-blogs geven wij verschillende tips die u helpen bij het zoeken naar geschikt personeel. In deze vierde blog meer informatie over het beter vindbaar maken van uw website door middel van video....

Lees meer op

Tips & Tricks voor het online werven van personeel #3

In deze reeks mini-blogs geven wij verschillende tips die u helpen bij het zoeken naar geschikt personeel. In deze derde blog meer informatie over het beter vindbaar maken van uw website door middel van content....

Lees meer op

Arbeidsmarkttrends 2018

We zijn al een paar maanden onderweg, maar 2018 blijkt nu al een behoorlijk dynamisch jaar te zijn. Zeker ook wat betreft de arbeidsmarkt. In deze tre......

Lees meer op

Toename van flexwerkers, vooral bij jongeren met bijbanen

Steeds meer Nederlanders werken als uitzendkracht, meldt het CBS. Tussen 2003 en 2017 is dit gegroeid met maar liefst 856.000 medewerkers. Vooral onde......

Lees meer op

Generatie Z droomt van een vaste baan waarbij ze veel geld kunnen verdienen

In een vorig artikel heeft u kunnen lezen waar de Millenials naar op zoek zijn in een baan. Nu is het de beurt aan Generatie Z, de groep jongeren die ......

Lees meer op

Tips & Tricks voor het online werven van personeel #2

In deze reeks mini-blogs geven wij verschillende tips die u helpen bij het zoeken naar geschikt personeel. In deze tweede blog meer informatie over het opstellen van een goede vacature....

Lees meer op